Dzisiejszy, na dobrą sprawę pierwszy artykuł w nowym roku, stanowi kolejny z cyklu odpowiedzi na pytania Czytelników, które często otrzymuję od Was drogą mailową. Tym razem napisał do mnie Artur z następującą sprawą: Nazywam się Artur. Mam 25 lat. Dyplom ratownika medycznego zdobyłem w 2006 roku, kończąc medyczne studium zawodowe. praca na oddziałach, w których placówka medyczna zapewnia łóżka dla pacjentów z podejrzeniem oraz z potwierdzonym zakażeniem SARS-CoV-2 (tzw. II poziom zabezpieczenia covidowego). Zobacz także: Podawanie leków przez ratownika medycznego – prawo, procedury, lista medykamentów Praca: Szpital w Łodzi. 117.000+ aktualnych ofert pracy. Pełny etat, praca tymczasowa, niepełny etat. Konkurencyjne wynagrodzenie. Informacja o pracodawcach. Szybko & bezpłatnie. Zacznij nową karierę już teraz! WYMAGANIA: Wykształcenie dla ratownika medycznego; Praca na jedną zmianę w godz. 07.00-15.00. Umowa na okres próbny 3 miesiące Ratownicy medyczni są przeszkoleni w zakresie prawidłowego, szybkiego i wydajnego korzystania ze wszystkich tych urządzeń. Są również przeszkoleni w podawaniu leków pacjentom, zarówno doustnie, jak i dożylnie. Praca, jako ratownik medyczny bez wątpienia jest bardzo wymagająca, ale również potrafi przynieść wiele satysfakcji Ministerstwo zdrowia uważa, że: W karetce „R” przy podejmowaniu medycznych czynności ratunkowych pielęgniarka i ratownik medyczny mogą się wzajemnie zastępować. W SOR możliwe jest pełnienie zastępstwa za ratownika przez innego ratownika zatrudnionego na równoległym stanowisku pracy, ale nie przez pielęgniarkę. Praca: Ratownik kpp w Warszawie. 118.000+ aktualnych ofert pracy. Pełny etat, praca tymczasowa, niepełny etat. Konkurencyjne wynagrodzenie. Informacja o pracodawcach. Szybko & bezpłatnie. Zacznij nową karierę już teraz! Warsztat praktyczny „EKG w praktyce ratownika medycznego. Analiza przypadków z praktyki ZRM” Seminarium dotyczące schorzeń oraz urazów związanych z układem krążenia, to aż 7 godzin, w czasie których, ratownicy dowiedzą się, jakie są najczęstsze schorzenia jak również urazy w obrębie układu krążenia oraz jak postępować w poszczególnych przypadkach. Tak, praca ratownika medycznego może być bardzo satysfakcjonująca. Ratownicy medyczni mają możliwość pomagania ludziom w sytuacjach kryzysowych i ratowania życia. Pomoc w nagłych przypadkach i świadomość, że ich praca ma realny wpływ na losy pacjentów, może być dla ratowników medycznych źródłem dużej satysfakcji. Kolejną, trudną dla ratowników kwestią, jest możliwość popełnienia błędu medycznego czy – także niezamierzone – naruszenie praw pacjenta i związane z tymi sytuacjami konsekwencje prawne. Praca w pośpiechu, z wykorzystaniem ostrych narzędzi, sprzyja możliwości zranienia i zakażenia krwiopochodnego. n4qvLu9. GlobalForce Services jest międzynarodową agencją rekrutacyjną z wieloletnim doświadczeniem. Obecnie dla naszego Klienta z Wielkiej Brytanii poszukujemy kandydatów na stanowisko: Pielęgniarka/Pielęgniarz (miejsce pracy: Wielka Brytania) Zakres obowiązków: kompleksowa opieka nad pacjentami, pomaganie i wspieranie pacjentów w ich codziennych czynnościach, opieka nad chorymi wg ścisłych zaleceń lekarza, tworzenie diagnoz pielęgniarskich, planów opieki i sporządzanie dokumentacji, wsparcie przy rehabilitacji. Wymagania: wykształcenie pielęgniarskie, ważna rejestracja w NMC (numer PIN) lub w trakcie procesu rejestracji, minimum rok doświadczenia w pracy pielęgniarki/pielęgniarza, komunikatywna znajomość języka angielskiego, gotowość do pracy w Wielkiej Brytanii. samodzielność, odpowiedzialność, pozytywne i życzliwe nastawienie. Nasz Klient oferuje: stabilną pracę w dobrych warunkach, możliwość zarówno pracy stałej (zatrudnienie bezpośrednio w szpitalu/klinice) jak i tymczasowej (zatrudnienie poprzez brytyjską agencję), zatrudnienie na warunkach brytyjskich, wynagrodzenie roczne od 20 000 do 35 000 funtów (w zależności od kwalifikacji i miejsca pracy), Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV w języku polskim oraz angielskim na adres: praca@ . W temacie wiadomości proszę wpisać numer referencyjny: P/UK/06/14. Prosimy o załączenie klauzuli o ochronie danych osobowych. Gwarantujemy poufność zgłoszeń i zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami. GlobalForce Services Sp. z (nr rej. agencji: 4732) Oferty pracy dla lekarzy, pielęgniarek, personelu medycznego. Praca w medycynie. Piaskarz przemysłowy Anglia20 € / stawka godzinowa Opis stanowiska, uprawnienia i obowiązki: Poszukujemy osób do sprzątania, piaskowania pomieszczeń przemysłowych, kotły, zbiorniki, spalarnie odpadów, rurociągi. Wymagania: -Doświadczenie w śrutowaniu i czyszczeniu urządzeń przemysłowych -Język niemiecki...POSZUKIWANY Inżynier spawalnik Anglia 17 19 tyś. zł netto + premia ...Angielskiego na poziomie min. B2? BARDZO DOBRZE TRAFIŁEŚ! Poszukiwany: Inżynier spawalnik (1 miejsce) Miejsce pracy: Anglia Slough (Londyn) Stawka: 17 000 19 000 zł netto + premia uznaniowa (do 25% wynagrodzenia) Czas trwania pracy: Delegacje - Od... POSZUKIWANY Inżynier spawalnik Anglia 17 19 tyś. zł netto + premia ...Angielskiego na poziomie min. B2? BARDZO DOBRZE TRAFIŁEŚ! Poszukiwany: Inżynier spawalnik (1 miejsce) Miejsce pracy: Anglia Slough (Londyn) Stawka: 17 000 19 000 zł netto + premia uznaniowa (do 25% wynagrodzenia) Czas trwania pracy: Delegacje - Od... Firma w Angli prace budowlane i wykaczenioweFirma Sroka Property Services Ltd poszukuje pracownikow do pracy w Angli (Oxfordshire). Bardzo chetnie zatrudnimy osoby posiadajace juz doswiadczenie w pracy na terenie w Angli! Praca tylko legalna. Poszukujemy pracownikow z doswiadczeniew w nastepujocych zawodach:... Sroka Property Services LtdLekarz Weterynarii Weterynarz Anglia ..., wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 17627, dla swojego klienta poszukuje osób do pracy w Anglii na stanowisk Lekarz Weterynarii Poszukujemy lekarzy Weterynarii dla sieci klinik weterynaryjnych w Anglii Do Twoich zadań należeć... Eastgate Recruitment Jakub WojciechowskiInżynier Spawalnik 17 19 tyś. zł netto + premia (do 25% wynagrodzenia) Anglia POSZUKIWANY: Inżynier spawalnik Miejsce pracy: Anglia Slough (Londyn) Stawka: 17 000 19 000 zł netto + premia uznaniowa (do 25% wynagrodzenia) Czas trwania pracy: Delegacje - Od lipca/sierpnia 2022 do kwietnia 2023 Dodatkowe korzyści: · Umowę o pracę... Spawaczy, 17 euro/h, darmowe zakwaterowanie i dojazd, Anglia14500 - 19500 zł Co oferujemy? umowę o pracę cały etat możliwość pobierania zaliczek możliwość wyrabiania dodatkowo płatnych godzin zakwaterowanie Czego oczekujemy? komunikatywnej znajomości języka angielskiego Posiadanie Frontier Visa for UK dyspozycyjności od...Opiekun Seniora W Anglii ...przesyłanie aplikacji w j ęzyku polskim i angielskim na adres mailowy: ****@*****.*** temacie prosimy wpisać: Live In Anglia koniecznie dodać do cv poniższą klauzulę: Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) - c) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE)... Eastgate Recruitment Jakub WojciechowskiFizjoterapeuta Anglia Niemcy ...Klient - brytyjska lub niemiecka służba zdrowia naszym kandydatom zapewnia i finansuje: - Opłatę rejestracyjną w HCPC - Przelot do Anglii lub Niemiec - zakwaterowanie (przez pierwsze 2 miesiące nieodpłatne) Pomagamy uzyskać nostryfikację dyplomu w HCPC Wymagania:... Inżynier spawalnik (Anglia) 17 000 19 000 zł netta + premia (do 25% wynagrodzenia) ...Angielskiego na poziomie min. B2? BARDZO DOBRZE TRAFIŁEŚ! Poszukiwany: Inżynier spawalnik (1 miejsce) Miejsce pracy: Anglia Slough (Londyn) Stawka: 17 000 19 000 zł netto + premia uznaniowa (do 25% wynagrodzenia) Czas trwania pracy: Delegacje - Od... Inżynier spawalnik (17 19 tyś zł netto + premia) ANGLIA 1 miejsce POSZUKIWANY: Inżynier spawalnik Miejsce pracy: Anglia Slough (Londyn) Stawka: 17 000 19 000 zł netto + premia uznaniowa (do 25% wynagrodzenia) Czas trwania pracy: Delegacje - Od lipca/sierpnia 2022 do kwietnia 2023 Dodatkowe korzyści: · Umowę o pracę... Pielęgniarka Anglia / Irlandia Firma EastGate Recruitment, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 17627 poszukuje osób do pracy w angielskich i irlandzkich placówkach zdrowia. Obecnie poszukujemy pracowników na stanowisko: Pielęgniarka w angielskich i Irlandzkich...Eastgate Recruitment Jakub WojciechowskiLekarz Anglia / IrlandiaFirma EastGate Recruitment, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 17627 poszukuje lekarzy do pracy w angielskich i irlandzkich placówkach zdrowia. Miejscem pracy są 1. irlandzkie placówki zdrowia min. w Dublinie 2. brytyjskie ...Eastgate Recruitment Jakub WojciechowskiTapicer Anglia Niemcy FinlandiaFirma EastGate Recruitment, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 17627, dla swojego brytyjskiego, fińskiego oraz niemieckiego klienta poszukuje tapicera Poszukujemy tapicera do pracy w fabryce mebli w Irlandii Północnej (okolice ...Opiekun Medyczny Anglia ...aplikacji w języku polskim i angielskim na adres mailowy: ****@*****.*** W temacie prosimy wpisać: Asystent Opieki Anglia Irlandia Północna proszę koniecznie dodać do cv poniższą klauzulę: Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) - c) Rozporządzenia... Eastgate Recruitment Jakub WojciechowskiPielęgniarka/Pielęgniarz Anglia IrlandiaFirma EastGate Recruitment, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 17627 poszukuje osób do pracy w angielskich i irlandzkich placówkach zdrowia. Obecnie poszukujemy pracowników na stanowisko: Pielęgniarka w angielskich i Irlandzkich...Poszukujemy lekarzy do renomowanej polskiej kliniki w Anglii Firma EastGate Recruitment, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 17627 poszukuje lekarzy do pracy w angielskich placówkach zdrowia. Poszukujemy obecnie lekarzy do dwóch polskich, renomowanych klinik mieszczących się w Wielkiej ...Gotowa Spółka z z VAT EU w Bułgarii, Anglii, Gotowe Fundacje, Czechach, Rumunii, Węgry, na Łotwie,...– Gotowa Spółka Bułgarska z VAT EU: EURO – Rachunki bankowe dla firm i osób fizycznych, przelewy online, przewalutowania – KONCESJE NA HANDEL PALIWAMI OPC PLN – Gotowe Spółki z Wpisem na Agencję Pośrednictwa Pracy PLN – Gotowa Spółka Chorwacka z ...Robotnik magazynowy - monter regałów - praca w UK!1800 - 2100 € ...zapewnianiu swoim pracownikom ciekawych ofert pracy na rynku lokalnym i międzynarodowym. W związku z prowadzonym projektem magazynowym w Anglii (Wakefield, okolice Leeds), poszukujemy kandydatów na stanowisko: Robotnika magazynowego - montera regałów stalowych Mile... Technical Leader25000 - 33000 zł ...dla których tworzymy nie tylko narzędzia wsparcia sprzedaży, ale też specjalistyczne produkty ubezpieczeniowe. Działamy w Polsce, Anglii i Stanach Zjednoczonych, a niedawno uruchomiliśmy spółkę zależną w Hong-Kongu. Wprowadzamy nową jakość. Wierzymy w ergonomię i elegancję... mgr Marcin Kornatowski – ratownik medyczny, od 2013 r. wykładowca w Zakładzie Ratownictwa Medycznego Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego, od 2016 r. zatrudniony w pogotowiu ratunkowym w Wielkiej Brytanii, absolwent studiów licencjackich na kierunku Ratownictwo Medyczne na Wydziale Nauki o Zdrowiu WUM oraz studiów magisterskich na kierunku Bezpieczeństwo Wewnętrzne na Uniwersytecie Warszawskim, obecnie studiuje na kierunku Advanced Paramedic Practice w Anglii na Northumbria University Dominika Robak: Panie Marcinie, w 2012 r. ukończył Pan studia na kierunku Ratownictwo Medyczne na Wydziale Nauki o Zdrowiu WUM i wkrótce po tym, rozpoczął Pan swoją pierwszą pracę w Szpitalnym Oddziale Ratunkowym (SOR) Szpitala Dziecięcego im. prof. dr n. med. Jana Bogdanowicza przy ul. Niekłańskiej w Warszawie. Jak wspomina Pan swoje pierwsze doświadczenia zawodowe? Marcin Kornatowski: Swoją przygodę z Oddziałem Ratunkowym w szpitalu przy ul. Niekłańskiej zacząłem w ramach wolontariatu i koła naukowego jeszcze na pierwszym roku studiów - w 2009 r. Poszukiwałem miejsca, gdzie mógłbym łączyć teoretyczną wiedzę ze studiów z praktyką szpitalną. Chciałem przede wszystkim zmierzyć się z tym działem ratownictwa, który wydawał mi się najbardziej wymagający, czyli zajmującym się pacjentami pediatrycznymi. W tamtym okresie jedyny dziecięcy SOR na Mazowszu był właśnie w szpitalu im. prof. dr n. med. J. Bogdanowicza. Zgłosiłem się do pielęgniarki oddziałowej z podaniem i muszę powiedzieć, że było to pierwsze miejsce, w którym zamiast „zadzwonimy do pana”, usłyszałem: „Doskonale, ordynator cieszy się jak studenci przychodzą. Zapraszam jutro na dyżur”. Tak oto spędziłem tam całe trzy lata studiów, a później naturalnym „transferem”, po uzyskaniu dyplomu, rozpocząłem pracę jako ratownik medyczny. DR: W czasie wolnym angażował się Pan w wolontariat w Zespole Ratunkowym Polskiego Centrum Pomocy Międzynarodowej. Jakie działania podejmował Pan w ramach wspomnianej organizacji?MK: Polskie Centrum Pomocy Międzynarodowej to bardzo prężnie działająca pozarządowa organizacja niosąca pomoc humanitarną. Realizuje szereg projektów pomocowych i rozwojowych na całym świecie - od pustynnej Ugandy po ośnieżoną Gruzję. Jej najmłodszym - zaledwie paroletnim „dzieckiem” jest Zespół Ratunkowy, który poszerza spektrum aktywności fundacji o działania ratunkowe. Celem zespołu jest szybkie reagowanie na klęski humanitarne i katastrofy naturalne - czyli pomoc wszędzie tam, gdzie nagle potrzebne jest dodatkowe wsparcie dla miejscowych systemów ochrony zdrowia. W obecnej chwili zespół przechodzi proces certyfikacji przez Światową Organizację Zdrowia – WHO (World Health Organization), aby ujednolicić procedury i wyposażenie oraz być kompatybilnym z innymi zespołami z całego świata. Moim zadaniem jest przede wszystkim bycie ratownikiem medycznym, czyli głównie praca z pacjentami, aczkolwiek każdy członek zespołu, w zależności od potrzeb, wykonuje też zadania logistyczne lub techniczne podczas rozkładania i funkcjonowania naszego szpitala polowego. Wraz z zespołem odbywałem misje na Ukrainie, w Nepalu i Libanie. DR: Czy mógłby Pan przybliżyć szczegóły związane z tymi wyjazdami? Jaką rolę pełnił Pan podczas wspomnianych misji? MK: Każdy z tych wyjazdów był inny i ekscytujący na swój sposób. Pierwszy, który odbyłem na Ukrainę był misją ratunkową – pojechaliśmy na kijowski Majdan z zespołem, składającym się z ratowników i jednej pielęgniarki, aby nieść pomoc osobom poszkodowanym w demonstracjach. Naszym głównym zdaniem było opatrywanie rannych, zmiany opatrunków, a w późniejszym okresie (z uwagi na duże skupiska ludzi mieszkających w trudnych warunkach) również leczenie infekcji górnych i dolnych dróg oddechowych. Drugi wyjazd na Ukrainę był już misją typowo humanitarną - wieźliśmy transport specyficznych opatrunków i sprzętu chirurgicznego - zapotrzebowanie szpitala w Kijowie, do dalszej specjalistycznej opieki nad poszkodowanymi. W Nepalu wylądowaliśmy 42 godziny po trzęsieniu ziemi i byliśmy jednym z pierwszych międzynarodowych zespołów ratunkowych na miejscu katastrofy. Trafiliśmy do małej bazy wojskowej, gdzie rozłożyliśmy punkt segregacji i pomocy rannym. Naszym głównym zadaniem było opatrzenie jak największej liczby poszkodowanych oraz wybór tych, którzy, z uwagi na bardziej skomplikowane lub wielomiejscowe urazy, muszą być pilnie przewiezieni do szpitala w Katmandu (stolicy Nepalu). Ludzie szukający pomocy z okolicznych wiosek i miasteczek byli transportowani do nas najróżniejszymi sposobami - od prowizorycznych noszy po ciężarówki. Raz dziennie helikopter wojskowy zabierał najciężej rannych do Katmandu. Ostatnia misja w Libanie miała na celu rozwój i szkolenie personelu przychodni znajdującej się na pograniczu libańsko-syryjskiej, która przyjmowała głównie uchodźców z miejscowych obozów. Była to przede wszystkim praca u podstaw, wpajanie zasad aseptyki i antyseptyki (prawidłowego mycia i dezynfekcji dłoni, stosowania jednorazowego sprzętu oraz całego postępowania z ranami), tworzenie procedur klinicznych i odtwarzanie zasobów sprzętowych. W Libanie nie pracowałem bezpośrednio z pacjentami. Zajmowałem się głównie szkoleniami miejscowego personelu oraz pracą związaną z tworzeniem procedur postępowania. DR: Posiada Pan ogromne doświadczenie w zawodzie ratownika medycznego w Polsce oraz w Wielkiej Brytanii. Zanim rozpoczął Pan działalność w brytyjskim pogotowiu ratunkowym, równolegle pracował Pan na Szpitalnym Oddziale Ratunkowym przy ul. Niekłanskiej oraz w zespołach ratownictwa Wojewódzkiej Stacji Pogotowia Ratunkowego i Transportu Sanitarnego „Meditrans”. Czym różni się praca na SORZ-e od tej w pogotowiu ratunkowym? MK: Dziecięcy Szpitalny Oddział Ratunkowy to zupełnie inny świat od realiów pogotowia ratunkowego. Na szczęście pacjenci pediatryczni rzadziej od dorosłych znajdują się w stanie bezpośredniego stanu zagrożenia życia i zdrowia. Dużo jest zgłoszeń związanych z drobnymi urazami i zachorowaniami. Dzieci to wdzięczni pacjenci. Większość z nich, po krótkim pobycie na oddziale ratunkowym, jest wypisywana do domu, a rokowania są przeważnie bardzo dobre. Praca w zespołach ratunkowych, z pacjentami dorosłymi, częściej daje możliwość wykorzystania umiejętności z zakresu medycznych czynności ratunkowych. DR: Obecnie jest Pan zatrudniony na stanowisku Enhanced Care Paramedic w North East Ambulance Service w Wielkiej Brytanii. Na czym dokładnie polega Pana praca w Zjednoczonym Królestwie? MK: Jako Enhanced Care Paramedic pracuje w pogotowiu ratunkowym, pełniąc funkcję kierownika zespołu ratownictwa medycznego albo samodzielnie w samochodzie szybkiego reagowania. Jeżdżę dokładnie do tych samych wezwań, do jakich jeżdżą paramedycy, jednak mam dodatkowe możliwości diagnostyczne i rozszerzoną listę leków. Dzięki temu zwiększa się liczba pacjentów, którym mogę pomóc w miejscu wezwania bez konieczności transportu do szpitala. DR: Jakie umiejętności i cechy są najważniejsze w zawodzie ratownika medycznego? MK: Idealny ratownik medyczny powinien łączyć w sobie różnorodne, na pozór sprzeczne ze sobą cechy charakteru. Z jednej strony musi to być człowiek dobrze odnajdujący się w stresowych sytuacjach, myślący szybko i potrafiący podejmować decyzje mimo presji czasu – osoba, który lubi „adrenalinę”. Z drugiej strony ratownictwo i medycyna ratunkowa bardzo szybko podlegają zmianom. Potrzeba więc dużo silnej woli i samozaparcia, żeby właściwie codziennie aktualizować swoją wiedzę, czytać artykuły i przeglądać nowe wytyczne związane z ratownictwem medycznym. Musi to być ktoś, kto lubi spędzać czas na poszukiwaniu i poszerzaniu wiedzy. Ratownik medyczny powinien stanowić nietypowe połączenie „człowieka akcji” z molem książkowym. DR: Czy dostrzega Pan różnice w funkcjonowaniu stacji pogotowia ratunkowego w Wielkiej Brytanii i w Polsce? Jeśli tak, czego dotyczą? Jak wygląda sytuacja systemów ratownictwa medycznego w Polsce i w Anglii? Czy można je porównać? Jak Pan je ocenia? Z jakimi wyzwaniami zmagają się obecnie wspomniane struktury? MK: Zanim zacznę, chciałbym tylko zaznaczyć, że swoje oceny buduję na doświadczeniu z pracy dla North East Ambulance Sercvice, które swoim zasięgiem pokrywa północno-wschodnią cześć Anglii. Ratownictwo angielskie mimo, wydawałoby się jednolitych wytycznych postępowania, jest bardzo zróżnicowane. W Polsce, ratownik medyczny, bez względu na województwo, ma taki sam zakres czynności, które może wykonać i taką samą liczbę leków, które może podać. W Wielkiej Brytanii każde pogotowie może rozszerzać albo zmniejszać kompetencje ratowników, tworzyć własne regionalne ścieżki postępowania itd. Konkretne rozwiązania, o których mówię, mogą nie być takie same dla całej Wielkiej Brytanii. System ratownictwa medycznego w Zjednoczonym Królestwie zmaga się z bardzo podobnymi problemami jak system polski. Rosnąca liczba populacji i wydłużający się wiek życia powodują, że lekarze pierwszego kontaktu są niewydolni. Ludzie, „odbijając się” od przychodni, szukają pomocy w pogotowiu lub na oddziałach ratunkowych. W Wielkiej Brytanii, pogotowie oraz system kształcenia ratowników starają się przystosować do rosnącej liczby wezwań niebędących zagrożeniami życia. Nikogo więc nie dziwi, że ratownik z otoskopem (urządzenie medyczne w laryngologii) będzie diagnozował zapalenie ucha u gorączkującego 7-latka, a kardiowersja (zabieg mający na celu przywrócenie prawidłowej pracy serca) jest poza jego możliwościami, bo zarezerwowana jest tylko dla Critical Care Paramedyków. Dużą wagę przykłada się do zbierania wywiadu, badania fizykalnego i formułowania diagnozy oraz postępowania z pacjentami z przypadkami pilnymi i zaostrzeniami stanów przewlekłych. Oczywiście stany zagrożenia życia nadal są ważną częścią pracy, ale Anglicy zaakceptowali, że to nie one są tymi najczęściej pracujący w moim pogotowiu ma możliwość 24-godzinnego kontaktu z lekarzem rodzinnym General Practicioner, z którym może skonsultować stan pacjenta i umówić mu wizytę w przychodni. Istnieje również możliwość odesłania pacjenta do Urgent Care Center (połączenie nocnej i świątecznej opieki zdrowotnej z ambulatorium urazowo-chirurgicznym wraz z zapleczem diagnostycznym w postaci aparatu RTG). UCC akceptują większość pacjentów z drobnymi urazami (rany, podejrzenie złamań kości długich) oraz nagłe zachorowania niebędące zagrożeniem życia i zdrowia (infekcje dróg oddechowych itd.). Porównywanie obydwu systemów jest skomplikowane z uwagi na duże różnice i wymagałoby dość obszernego omówienia. Zdecydowanie widzę zarówno plusy, jak i minusy w każdym z nich. DR: W ostatnim czasie podjął Pan studia na kierunku Advanced Paramedic Practice w Anglii. Dlaczego zdecydował się Pan na kontynuację kształcenia w tym zakresie? MK: W Anglii bycie ratownikiem medycznym to dopiero początek kariery zawodowej. Każdy ratownik może rozwijać się w ramach jednej z czterech dróg: klinicznej, managerskiej, naukowo-badawczej i akademickiej/szkoleniowej. Ja najbardziej cenię sobie w tym momencie możliwość pracy z pacjentem i dlatego zdecydowałem się na ścieżkę kliniczną i podjąłem studia na kierunku Advanced Paramedic Practice. Advanced Paramedycy to ratownicy posiadający rozszerzone możliwości diagnostyczne i lecznicze, którzy od zeszłego roku mają też uprawnienia do wystawiania recept. Ponadto, po ukończeniu wspomnianego kierunku zwiększają się możliwości zatrudnienia oraz liczba potencjalnych miejsc pracy. Advanced Paramedic, oprócz pogotowia, może pracować w oddziałach ratunkowych, ambulatoriach urazowo-chirurgicznych, przychodniach Podstawowej Opieki Zdrowotnej (POZ) itp. Ma on swoją kolejkę pacjentów, których przyjmuje i diagnozuje; zleca im badania oraz prowadzi ich do wypisu/przyjęcia na oddział. DR: Równolegle z pracą i studiowaniem w Wielkiej Brytanii, prowadzi Pan w Polsce zajęcia ze studentami w Zakładzie Ratownictwa Medycznego Wydziału Nauki o Zdrowiu WUM. Czego uczy Pan w ramach programu kierunku Ratownictwo Medyczne? MK: Prowadzę zajęcia z zakresu nauczania pierwszej i kwalifikowanej pierwszej pomocy oraz medycznych czynności ratunkowych. Są to przede wszystkim ćwiczenia przy użyciu fantomów i symulatorów Jakich rad udzieliłby Pan przyszłym ratownikom medycznym? MK: Przede wszystkim miejcie pomysł na siebie i konsekwentnie go realizujcie. Serdecznie dziękuję za przeprowadziła mgr Dominika Robak – specjalista ds. promocji Wydziału Nauki o Zdrowiu Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego Dodatkowe informacje o studiach - Warszawa